Mail envoyé à la direction générale d’Atos, le 26 novembre 2020 : La CFDT a été alertée par de nombreux salariés concernant une problématique de perte de jours de congés, RTT, jours de repos, restant à prendre, des mesures visibles dans NessieRH, l’outil RH d’Atos. La direction a fait ensuite une communication sélective, précisant qu’elle […]
Suppression de jours de congés Atos France Read More »
L’Édito : Aix, mensonges et vidéos L’Edito en vidéo Alertés par les Représentants du personnel sur les mesures du Champ électromagnétique du bâtiment Horizon à Aix en Provence, dépassant très largement les normes admises, la direction Atos n’a pas trouvé mieux que de refaire en catimini, d’autres séries de mesures qui sont par enchantement beaucoup plus
Actualité Atos – Novembre 2020 Read More »
Comme annoncé par la direction, une réunion a eu lieu pour échanger avec les salariés du pôle Finance alors même que les élus du CSE Central s’y étaient opposés et continuent à le faire lors de cette séance extraordinaire en réitérant leur demande d’abandon du projet. De surcroît, compte tenu du projet Spring, les élus
Projet Offshore du pôle finance (race 7) Read More »
https://www.cfdt-atos.org/wp-content/uploads/2020/10/Lettre-EP.pdf
Lettre intersyndicale à Edouard Philippe Read More »
L’Édito : Comment Atos n’a pas su amortir le choc ? L’ÉDITO EN VIDÉO Atos saura amortir le choc ! Paroles, paroles ! Oui mais comment demande la CFDT ? Quelle stratégie, quelles actions ? En intégrant un ancien Premier Ministre au Conseil d’Administration ? En mettant au chômage partiel un jour par semaine des managers, des commerciaux et autres fonctions
Actualité sociale et économique UES Atos France – Octobre 2020 Read More »
arrêts maladie « garde d’enfants » qui pourraient basculer en chômage partiel à partir du 1er maiLire ce nouvel accord en détail + Lire la lettre adressée à notre CEO Elie GIRARD par la CFDT Ce 21 avril le Conseil d’Administration (CA) a pris la décisionla direction avance comme argument la nécessité de préparer la
Accord Crise Covid-19 @Atos Read More »
L’Édito : Are We Atos? Préserver notre santé, nos emplois et nos salaires à court et à long termes, telles sont nos priorités ! Mais comment peut-on réussir à le faire sans préserver notre entreprise : le groupe Atos ? Force est de constater que notre groupe n’est pas la petite PME qui veut juste éviter de déposer le
Are We Atos ? Newsletter Avril 2020 Read More »
Télécharger la version PDF L’Édito : Élie, quand allez-vous nous mettre des paillettes dans les yeux ? Voilà, c’est dit : « Nous voulons être fiers d’Atos », un groupe qui doit jouer dans la cour des grands ! Si, si, pourquoi pas ? #NousSommesEnGuerre, l’Union Sacrée est décrétée ! Oui… Mais, les salariés n’iront pas dans les tranchées tous seuls ok !
Actualité sociale et économique UES Atos France – Mars 2020 Read More »
Messieurs, Vous avez adressé une communication à l’ensemble des salariés de l’UES Atos France et Atos International vendredi en fin de journée après 16h00. Cet envoi, visiblement destiné à prendre tout le monde de court, a été émis sans concertation avec les représentants syndicaux. Dans cette communication, vous déclarez : « Nous demandons à tous
Réponse au mail du DRH & CEO Atos France reçu à 16h20 par les salariés Read More »
La CFDT-Atos demande que l’intégralité des dividendes soit affectée au maintien des emplois et à la relance de l’activité.
Au quotidien, la CFDT, organisation féministe, revendique une place des femmes plus juste.
Cessons de maquiller les inégalités Read More »
La CFDT ne lâche rien et obtient la réalisation des engagements de la direction ! On lâche rien ! (Et on a bien fait !)La direction des ressources humaines s’est engagée oralement face aux coordinateurs syndicaux sur la valeur faciale des titres restaurant et la participation de l’entreprise, ainsi que sur l’indemnisation des salariés en astreinte. La CFDT
Le télétravail @Atos Read More »
La réforme « 100 % Santé » est inscrite dans la loi de financement de la Sécurité Sociale 2019. Elle implique des modifications obligatoires dans les coûts et les remboursements en optique, audiologie et dentaire. Dans le PDF disponible en téléchargement, nous détaillons les principales nouvelles mesures.
Avenant complémentaire Santé Read More »
Votre newsletter en pdf : télécharger L’Edito : Spring, or Winter is coming ? La direction générale a annoncé ses « bons » résultats 2019 ainsi que ses objectifs 2020, cela n’a pas suffi à rassurer les marchés boursiers. Les analystes jugent que l’objectif d’un taux de marge opérationnelle entre 11% et 11,5% sera difficile
Actualité sociale et économique UES Atos France – Février 2020 Read More »
Votre newsletter en pdf : télécharger L’Edito : Pari pris pari tenu ! La CFDT a été choisie largement comme 1er Syndicat au sein du groupe Atos, au sein de l’UES Atos, au sein du CSE Conseil & Solutions, au sein d’Atos Bull Technologies & Fonctions Supports, et IMAKUMO (Engage ESM). Nous sommes 2ème au
Actualité sociale et économique UES Atos France – Janvier 2020 Read More »
Le 5 novembre, Laurent BERGER est allé à la rencontré des salariés Atos sur le site de Bezons.
Laurent BERGER chez Atos Read More »
Votre newsletter en pdf : télécharger L’Edito : Laurent Berger à Bezons : Pourquoi choisir la CFDT Dernière minute : la CFDT a été choisie à plus de 80% comme 1er Syndicat chez NSC ! Nos EX collègues externalisés, que nous avons accompagnés tout au long de l’opération en intersyndicale, en nous mobilisant, en négociant des accords qui
Actualité sociale et économique UES Atos France – Novembre 2019 Read More »
En avril, la CFDT, première organisation syndicale du groupe Atos, a bien désigné comme prévu son représentant syndical au conseil d’administration du groupe. Oui, mais voilà, Farès Louis, notre représentant, n’était pas le candidat sur lequel la direction avait misé. Et cette marque forte d’indépendance de la CFDT lui a fortement déplu.La direction générale du
Malgré les intimidations de la direction, la CFDT reste indépendante et déterminée !* Read More »
